#Link [新任エンジニアリングマネージャーのための「ぼうけんのしょ」 - Speaker Deck](https://speakerdeck.com/ar_tama/yapc-hiroshima-engineering-manager-day1) - [[👤あらたま]]さんのスライド - [[🗃️エンジニアリングマネージャー|🗃️EM]]はスーパーマンではない - チームで必要なことを満たせるようになればいい - 💭この思考がないと、あれもこれもになるし、できない自分に嫌気がさすので大事 - 業務範囲の変化 - 森を見てから木を見る - [[📚第1章 マネージャーの役割を認識する~4章]]に書かれていること - 💭自分は今、森を見れているだろうか？現場のことだけを見てしまっている気がする - [[🗃️ピープルマネジメント]]の基本は[[🗃️フィードバック]]のループを回すこと - メンバーの属性の把握 - 💭強み、キャリア観、強み、弱みなどをまとめるのいいかも - [[🖇️意思決定できる人の手順の型 - Konifar's ZATSU]]が載っていたので、再度確認した。 - 💭今の自分に必要そう