#Book [[📒急成長を導くマネージャーの型]] ## 1. 答えのないベンチャーでは、変化し続ける[[🗃️チーム]]が勝つ - [[🗃️振り返り]]を行い、マネジメントシステムに反映させる - 役割 - 目標 - 意義 - 方針 - [[🗃️KPI]] - 重要アクション - 組織体制 - [[🗃️アサインメント]] - 権限設計 - リクルーティング - 相互理解 - ルール - 推進システム ## 2. 良い答えを生むための方法 - トップダウン - (メリ)スピーディーに振り返り ~ 改善までを行える - (デメ)メンバーが腹落ちするまで時間がかかる - ボトムアップ - メンバー主体で考えるワークショップを開催したり、メンバーのみの検討プロジェクトの発足