#Book - COREスキル - C: [[🗃️ステークホルダー]]とコミュニケーション(Communicate)する - O: 持続的に成功するチームを組織化(Organize)する - R: プロダクトのユーザーのニーズとゴールをリサーチ(Research)する - E: プロダクトチームがゴールに淘汰釣るための日々のタスクを実行(Execute)する ### 2.2.1 コミュニケーション - 行動指針は、「心地よさより明確さ」 - 心地悪さは、明確さの欠如の兆候 - 💭すごい共感できる。 - プロダクトに関わる全員が同じ考えを持っていなかったり、期待が明確になっていなかったりすることを表す価値のある手がかり - コミュニケーションスキルを自分自身で評価するための質問 - やっていることとその理由をチームが明確に理解をしているか確かめるために、必要な質問や会話の[[🗃️ファシリテーション]]をしているか？ - ❓どうやって会話をすると、いいのかが、パッと思いつかない。 - ユーザーやビジネスにとってより大きなアウトカムをえられそうだと思ったき、他のチームやプロダクトマネージャーに積極的に働きかけにいくか？ - 連絡してきた[[🗃️ステークホルダー]]に素早く、思慮深く反応しているか？ - 解決策になりそうなことをさがしているとき、いつも選択肢をいくつか示して、それぞれのトレードオフを[[🗃️ステークホルダー]]に説明しているか？ - 💭これは、できているときとできていないときはありそう。意識しよう